Giovedì 22 settembre 2022

Decreto "trasparenza": il Ministero del Lavoro chiarisce in tema di assolvimento degli obblighi informativi

?Sul sito internet del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali è stata pubblicata la Circolare n. 19 del 20 settembre, che fornisce indicazioni su alcuni specifici profili degli obblighi informativi introdotti dal Decreto Legislativo n. 104 del 27 giugno 2022 (cd. "Decreto Trasparenza") in materia di condizioni di lavoro trasparenti e prevedibili.

Il Ministero, con l’obiettivo di favorire l’uniforme applicazione della nuova disciplina e in considerazione delle richieste di chiarimento finora pervenute, fornisce le prime indicazioni interpretative sul tema.

Relativamente, ad esempio, ad alcuni specifici obblighi informativi il Ministero si sofferma su alcuni profili specifici, e chiarisce in tema di congedi, retribuzione, orario di lavoro programmato e previdenza e assistenza.

Clicca qui per leggere la Circolare.

Fonte: https://www.lavoro.gov.it

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Contratto d'affitto di azienda

L'affitto di azienda è un contratto con il quale un soggetto (locatore o concedente) consente a un terzo (affittuario) il diritto di utilizzare la propria azienda dietro il corrispettivo di un canone.
L'istituto è previsto dal codice civile all'art. 2562 che rinvia al precedente art. 2561 che disciplina l'usufrutto dell'azienda.
Pertanto sia all'affittuario che all'usufruttuario si applica la medesima disciplina. ?Il contratto di affitto può riguardare l'intera azienda, più aziende possedute dallo stesso imprenditore o un solo ramo dell'attività. Il codice prevede una serie di poteri-doveri in capo all'affittuario in maniera che questi abbia la libertà operativa per gestire l'impresa, ma nello stesso tempo tutela l'interesse del locatore affinché non sia menomata l'efficienza dell'azienda che dovrà ritornare a sua disposizione alla scadenza del contratto.

Pertanto l'affittuario:
- deve operare sotto la ditta che contraddistingue l'azienda;
- deve gestire l'azienda senza modificarne la destinazione e in modo da conservare l'efficienza dell'organizzazione e degli impianti, oltre alle normali dotazioni di scorte.
a cura di: Dott.ssa Cinzia De Stefanis

Il concordato preventivo biennale 2025-2026: lettera per il Cliente

Il Concordato Preventivo Biennale (CPB) è uno strumento previsto dal Decreto Legislativo 13/2024 che permette a chi ha un’attività, come imprenditori, liberi professionisti o artigiani, per la quale si applicano gli Indici sintetici di affidabilità (ISA), di accordarsi in anticipo con il Fisco sull’importo delle tasse da pagare.

a cura di: Studio Meli S.t.p. S.r.l.

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a cura di: AteneoWeb Cloud 3

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